打工族如何理财？

一、打工族如何理财？

打工族理财可以通过购买股票，基金，保险，等方式进行理财。

二、打工族如何理财？如何存到钱？

打工仔如何理财，如何存到钱？

听我讲一下我个人的经历吧，也许听完之后就会解答这个问题。

我是2003年大学毕业来上海的，作为沪漂快20年了，作为普通的打工族，当时的工资水平也就800-1000，当时徐家汇的房价也就6000左右，刚毕业，毫无理财和储藏意识，是名副其实的“月光族”，

有时候还要父母寄钱，现在想想，年少轻狂，情有可原。

这样的生活一直持续了两年，到了2005年，生活的压力来了，我要结婚了，同年有了小孩，各项开支很大，怎么办？有时候人的潜力是被逼的，我和我老婆商量暂时把小孩放老家父母看，我们两个努力在上海打工挣钱，攒钱。

2006年到2009年是我和我老婆最苦的三年，我们每个月要给老家父母寄钱1000元（小孩子也在老家”，当时我的工资从1500-3500（三年），老婆工资3500左右，我们尽量压缩生活开支，我们租便宜的房子（合租房），共用洗手间和厨房，做饭和洗澡都要排队，在一起住的有5-6家，有一次厨房的蟑朗把老婆吓哭，我们一般不出去吃饭，自己买了个电煮锅，面条是经常吃的，在外面常吃的也就麻辣烫。三年时间，搬了十八次家，没房太难了！

经过三年的不懈努力，到了2009年，我们居然有了小十万块钱。在老家的小孩也要上幼儿园了，老婆决定在上海买房，当时的外环外房价大概8000-9000样子，当时的购房政策比较宽松，首付两层，我们手上有小十万，又借了亲戚朋友几万块钱，在外环外买了一个小套。房子不大，总算有了自己的小家，把小孩接过来可以上学了。

2009年-2014年，这五年，我每个月发了工资就还房贷，房价也从我买的9000，早已翻倍，小孩子大了，我们又要了二胎，房子太小了，于是又准备换个大套，我们把那套小的卖了，全款在上海远郊买了个大套。

2014-2019现在我们没有房贷，我还在打工，老婆做点小生意，生活的还算安逸。

这是我亲身经历，不知道有没有帮助到您，

个人总结的经验，有句话说的好，不要在拼搏的年纪选择安逸，努力吧，朋友们！共勉！

我是上海浩哥vlog

2019年10月20日

三、新西兰工资高吗？

根据职业不同，薪水有一定区别，但是比这边要高。一般新毕业的大学生，年薪可以拿到3-3.5万纽币，现在约合人民币12万左右。但是在那边最大的花销也就是住房了，如果在那边生活不会有太多的富余。

最主要的是那边的社会福利好，如果拿到绿卡或者公民，就没有什么后顾之忧，所以也不用存很多钱。

工作很轻松，也没什么压力，那里的人都很友好。

环境就不用说了，可以说世界上最好的，被誉为世界上的最后一片世外桃源。

四、新西兰发型师工资如何？职业前景如何？

理发师移民的确相对容易，但前提是能真的成为一个理发师。其难度在于找工作。我现在答题的时候seek上整个新西兰公开的理发师招聘只有23个，全部都要求有工作经验。对于一个你觉得热门的行业来说，可以预见很快就会有大波人去学这个专业。届时没有门路的人都将会为了移民去挣这区区几十个岗位。

当然，机会肯定不会只有这几十个。绝大多数岗位是内部消化掉的。所以，你需要学好英语带好剪刀，一家一家的理发店去敲门，问是否需要学徒或帮工。这样机会更大。虽然不太好走，但这是一条明路。

五、打工族该如何投资理财？

现在有很多打工族越来越重视理财了，通过理财可以合理的进行资源配置，让你的钱发挥最大的价值，而且还可以让钱生钱，那么打工一族怎样理财？下面几招教教您。

　　打工一族怎样理财？

　　1、有稳定的收入来源

　　目前大部分人主要靠工资，初入社会的年轻人收入并不高，勉强够自己开销，但是在接下来的五年、十年、二十年中，要确保收入的持续增长。一方面，有理财信念的支撑，从自身上要更快的提升自己，抓住合适机遇，合理规划自己的职场生涯，升职加薪提高收入水平，挣得越多，走向财务自由的速度越快。没办法现在的生活节奏太快了，入不缚出太多了。

　　2、存钱的必要性

　　如果你是一个月光族，那么实现财务自由就是天方夜谭，不存钱你将没有用来理财的支配资金，更别说可以助你实现财富翻倍。所以消费有计划以及节制，请攒下后续投资的资本。节制消费不仅需要足够的智慧，更需要持之以恒的毅力，所以想要成功并不是很容易，一定要坚持，不要半途而废。

　　3、能用信用卡尽量用信用卡

　　有了信用卡以后，一般能刷卡的尽量刷卡，每周去超市买东西、家里的水电煤、网购或血拼的东西等都要刷，到结账日的时候，银行自动给你发一封账单明细的邮件，消费记录一目了然，根本不需要你自己记账。甚至通过一些软件还可以分析你的消费比例等，很轻松很简单就知道你的各类消费，这样一来就知道自己应该在哪些方面节制消费，也达到一种理财的目的，可以试试。这样明确你的帐务，还可以提提额，养养卡。

4、分割法存款

　　哪些是用于防范风险存款，哪些是活动存款，甚至哪些是要给老人或小孩的存款，哪些是自己养老的存款等等等。知道自己现在主要做哪一块存款，后面要做哪一块，如何能将这一块块的钱坚持按期给存上，都是理好财的小窍门。

　　5、买保障险不要买投资险

　　这里的保障险指医疗保险或意外伤害险等，个人认为保障险属于同保险公司对赌的险，因为都是未知数，你不生病不出意外，他们赚了，而且绝大部分的人都是被他们赚的，当然我们也很开心自己没事，但若真的有事，没有保险的情况下确实会花掉家里一笔不小的开支，更不用说其他意外了。

　　6、适当节流尽量开源

　　对于节流，能省则省，这里的省当然是对于非必须类。比如我们家没有iPhone没有iPad等，因为我们确实很少用到甚至没有必要用，所以就戒了不买。该花的则花，但不是盲目的，跟风似的花，而是明白自己想要什么，那个可要可不要来的。

完毕，以上就是关于打工一族小小的理财建议。

六、新西兰普通打工族平均每月得消费多少钱本人有？

1新西兰元=5.1550人民币元 一万元=1940纽。 生活成本：住每周250*4即每月1000纽以上 电费100，宽带50，话费50，食500左右，行（公交）100左右，用（基本生活用品）300左右 总共2100纽=1万零500元左右的基本生活费用。当然非常节省，住的差一些1500纽也能活。 所以，1万元人民币在新西兰不包吃住是比较低的水平。

七、新西兰工资如何

新西兰工资如何

新西兰是一个国家，位于太平洋西南部。在新西兰工作是许多人梦寐以求的机会，但很多人都关心新西兰的工资水平如何。在本文中，我们将探讨新西兰的工资水平，了解在这个国家工作可以获得的待遇。

新西兰的工资水平

新西兰的工资水平取决于许多因素，包括行业、地区、经验和技能水平等。一般来说，新西兰的工资水平相对较高，尤其是在一些紧缺领域，如医疗保健、建筑和信息技术领域。

根据新西兰政府的数据，新西兰的平均时薪在30纽币以上，这意味着大多数人每小时至少可以赚取30纽币以上的工资。然而，这只是一个平均数，实际工资还会根据个人情况而有所不同。

新西兰工资如何与其他国家相比

与其他发达国家相比，新西兰的工资水平可能并不是最高的，但在整体生活质量和工作环境方面，新西兰具有很大优势。许多人选择在新西兰工作是因为这里的生活氛围和工作机会。

与邻近的澳大利亚相比，新西兰的工资水平可能稍低一些，但在生活成本和社会福利方面，新西兰的表现要更好一些。这也是许多人选择在新西兰寻找工作的原因之一。

如何提升在新西兰的工资水平

想要在新西兰获得更高的工资，除了不断提升自己的技能和经验之外，还可以考虑以下几点：

• 教育：继续教育可以帮助提升技能水平，从而获得更高薪酬的工作。
• 行业选择：选择高薪行业或紧缺领域，可能会获得较高的工资待遇。
• 谈判技巧：学会有效地谈判工资待遇，也是提升工资水平的一种方法。
• 工作表现：出色的工作表现通常会得到认可，从而获得更高的工资报酬。

结论

总的来说，新西兰的工资水平相对较高，尤其在一些紧缺领域。想要获得更高的工资待遇，除了技能和经验之外，还可以通过教育、行业选择、谈判技巧和工作表现等方法来提升自己的工资水平。在新西兰工作不仅可以享受高工资，还可以体验美丽的自然风景和独特的文化氛围。

八、新西兰打工族薪资水平全解析

新西兰作为一个发达国家,其劳动力市场一直备受关注。作为一个热门的打工目的地,新西兰的工资水平如何呢?下面我们就来详细了解一下新西兰打工族的薪资情况。

新西兰工资水平概况

根据新西兰统计局的数据,2022年第三季度,新西兰全国平均工资为1,395纽币/周,相当于每月6,075纽币。这一数字较2021年同期上涨了5.2%,反映了新西兰整体工资水平的稳步提升。

不过,新西兰工资水平存在一定的地区差异。以惠灵顿为例,2022年第三季度平均工资为1,495纽币/周,高于全国平均水平;而在奥克兰,平均工资为1,450纽币/周,略低于惠灵顿但仍高于全国平均。

不同行业工资水平对比

新西兰各行业的工资水平也存在较大差异。根据统计,2022年第三季度,金融保险业的平均工资最高,达到1,730纽币/周;其次是信息传媒业,平均工资为1,610纽币/周。而在建筑业和零售业,平均工资分别为1,350纽币/周和1,160纽币/周,相对较低。

总的来说,新西兰的工资水平在发达国家中属于中等偏上水平,但不同地区和行业之间存在一定差异。对于打算前往新西兰打工的人来说,了解当地的工资情况非常重要,有助于合理规划未来的生活。

新西兰工资水平的影响因素

影响新西兰工资水平的因素主要有以下几点:

• 经济发展水平:新西兰作为一个发达经济体,其整体工资水平较高。
• 行业特点:不同行业的技术含量、劳动强度等差异,导致工资水平存在差异。
• 地区差异:大城市如惠灵顿、奥克兰的工资普遍高于其他地区。
• 个人技能:拥有更高技能和经验的员工通常能获得更高的薪资。
• 通货膨胀:随着物价水平的上涨,工资也会相应提高。

综上所述,新西兰的工资水平总体较高,但存在一定的地区和行业差异。对于有意前往新西兰打工的人来说,了解当地的工资情况非常重要,有助于合理规划未来的生活。希望这篇文章对您有所帮助。

九、新西兰发工资的税多少？

个人所得税率是个人所得税税额与应纳税所得额之间的比例。个人所得税率是由国家相应的法律法规规定的，根据个人的收入计算。 缴纳个人所得税是收入达到缴纳标准的公民应尽的义务。2011年6月30日，十一届全国人大常委会第二十一次会议6月30日表决通过了个税法修正案，将个税免征额由现行的2000元提高到3500元，适用超额累进税率为3%至45%，自2011年9月1日起实施。

十、打工族公司停业整顿不发工资怎么办？

到劳动监察投诉。用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁，全面主张更多权利。一、向劳动监察投诉需要以下材料1、投诉人身份证；2、劳动合同；3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；4、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；5、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；6、考勤记录；7、其他证明劳动关系的材料；二、办理流程:1、听取举报、投诉人的陈述；2、确定受理范围；3、受理或告知受理部门、单位；4、举报、投诉人填写《投诉书》或《举报书》；5、审查其提供的与举报、投诉事项有关的证据材料；6、留存证据材料的复印件；7、与用人单位联系，进行案件的初步调查；8、案情简单且被举报、投诉单位积极配合处理的案件，举报、投诉中心办理结案；9、对其他符合立案条件的，移交相关处室处理。10、告知举报、投诉人查处结果。法律依据：《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。